Авлияқулов Суннатулла Холмурод ўғлининг 
фалсафа доктори (PhD) диссертацияси ҳимояси ҳақида эълон

I. Умумий маълумотлар.
Диссертация мавзуси, ихтисослик шифри (илмий даража бериладиган фан тармоғи номи): “Ички ишлар органларида интизомий жазо чораларини қўллашнинг ташкилий-ҳуқуқий асосларини такомиллаштириш”, “12.00.02 – Конституциявий ҳуқуқ. Маъмурий ҳуқуқ. Молия ва божхона ҳуқуқи”.
Диссертация мавзуси рўйхатга олинган рақам: B2023.4.PhD/Yu717.
Илмий раҳбар: Юлдашев Джахонгир Хайитович, юридик фанлар доктори, профессор.
Диссертация бажарилган муассаса номи: Ўзбекистон Республикаси Ички ишлар вазирлиги Академияси.
ИК фаолият кўрсатаётган муассаса номи, ИК рақами: Ўзбекистон Республикаси Ички ишлар вазирлиги Академияси, DSc.31/30.12.2019.Yu.25.02.
Расмий оппонентлар: Бердияров Шухрат Намозбоевич, юридик фанлар доктори, профессор;  Шарипов Санжар Собирович, юридик фанлар бўйича фалсафа доктори (PhD), доцент. 
Етакчи ташкилот: Ички ишлар вазирлиги Малака ошириш институти.
Диссертация йўналиши: назарий ва амалий аҳамиятга молик.
II. Тадқиқотнинг мақсади ички ишлар органларида интизомий жазо чораларини қўллашнинг ташкилий-ҳуқуқий асосларини такомиллаштиришга қаратилган илмий хулосалар, таклиф ҳамда тавсияларни ишлаб чиқишдан иборатдир.
III. Тадқиқотнинг илмий янгилиги:
жиноят ишини қўзғатиш рад этилган ёки жиноят иши тугатилиб, ходимнинг ҳаракатида хизмат интизоми бузилиши аломатлари аниқланган бўлса, интизомий жазо чораси жиноят ишини қўзғатишни рад этиш ёки жиноят ишини тугатиш тўғрисида қарор қабул қилинган кундан бошлаб, бир ой ичида қўлланилиши мумкинлиги асослантирилган;
тизимда хизматни ўташ муҳитини яхшилаш, ходимларга нисбатан адолат ва тенглик принципларини таъминлаш мақсадида ходимни аввалги махсус унвонига тикламай ҳамда навбатдаги махсус унвон берилмай туриб, уни иккинчи марта махсус унвондан пасайтиришга йўл қўйилмаслигини норматив-ҳуқуқий ҳужжатларда аниқ мустаҳкамлаб қўйиш лозимлиги асослантирилган;
ИИВ Малака ошириш институтининг Касбий тайёргарлик факултетини тамомлаган, амалдаги интизомий жазоси мавжуд ходимга кичик сержант махсус унвони лавозимга тайинлаш ва озод этиш ваколатига эга бўлган бошлиқлар томонидан, ушбу интизомий жазо чораси бекор қилинганидан кейин берилиши мумкинлиги асослантирилган;
ички ишлар органларида кадрлар қўнимсизлигини олдини олиш, малакали кадрларни сақлаб қолиш, уларнинг хизматга бўлган садоқати ва мотивациясини ошириш ҳамда тизим барқарорлигини таъминлаш мақсадида амалдаги интизомий жазоси мавжуд бўлган ходимларнинг ҳам хизмат муддати узайтирилиши мумкинлигини қонунчилик ҳужжатида белгилаш зарурлиги асослантирилган.
IV. Тадқиқот натижаларининг жорий қилиниши. Ички ишлар органларида интизомий жазо чораларини қўллашнинг ташкилий-ҳуқуқий асосларини такомиллаштириш бўйича олинган илмий натижалар асосида:
жиноят ишини қўзғатиш рад этилган ёки жиноят иши тугатилиб, ходимнинг ҳаракатида хизмат интизоми бузилиши аломатлари аниқланган бўлса, интизомий жазо чораси жиноят ишини қўзғатишни рад этиш ёки жиноят ишини тугатиш тўғрисида қарор қабул қилинган кундан бошлаб, бир ой ичида қўлланилиши мумкинлигини қонунчиликда белгилашга доир таклифдан Ўзбекистон Республикаси Бош прокуратураси ва Ички ишлар вазирининг 2024-йил 30-июлдаги 42ққ/28-сон қарори билан тасдиқланган “Ички ишлар органлари ходимларига нисбатан хизмат текширувларини тайинлаш ва ўтказиш тартиби тўғрисида”ги йўриқноманинг 39-банди иккинчи хатбошисини ишлаб чиқишда фойдаланилган (Ўзбекистон Республикаси Бош прокуратурасининг 2025-йил 25-мартдаги 27/2-52-25-сон далолатномаси). Ушбу таклифнинг жорий этилиши интизомий жазо қўлланилган ходимларнинг ҳуқуқлари ва қонуний манфаатларини кафолатлаш даражасини янада оширишга хизмат қилган;
ходимни аввалги махсус унвонига тикламай туриб ва унга навбатдаги махсус унвон берилмасдан туриб, уни иккинчи марта махсус унвондан пасайтиришга йўл қўйилмаслигини норматив-ҳуқуқий ҳужжатларда аниқ мустаҳкамлашга доир таклифдан Ўзбекистон Республикаси Ички ишлар вазирининг 2023-йил 20-февралдаги 75-сон буйруғи билан тасдиқланган “Ички ишлар органларида кадрлар билан таъминлаш фаолиятини ташкил этиш тартиби тўғрисида”ги Низомнинг 67-бандини ишлаб чиқишда фойдаланилган (Ўзбекистон Республикаси Ички ишлар вазирлигининг 2024-йил 30-майдаги 2/1297-сон далолатномаси). Ушбу таклифнинг жорий этилиши ички ишлар органлари ходимига интизомий жазо чораларининг қонуний ва асосли тарзда қўлланилишини таъминлашга хизмат қилган;
ИИВ Малака ошириш институтининг Касбий тайёргарлик факултетини тамомлаган, амалдаги интизомий жазоси мавжуд бўлган ходимга кичик сержант махсус унвони, ушбу интизомий жазо чораси бекор қилинганидан кейин берилиши мумкинлигини қонунчиликда белгилашга доир таклифдан Ўзбекистон Республикаси Ички ишлар вазирининг 2023-йил 20-февралдаги 75-сон буйруғи билан тасдиқланган “Ички ишлар органларида кадрлар билан таъминлаш фаолиятини ташкил этиш тартиби тўғрисида”ги Низомнинг 35-банди иккинчи хатбошисини ишлаб чиқишда фойдаланилган (Ўзбекистон Республикаси Ички ишлар вазирлигининг 2024-йил 30-майдаги 2/1297-сон далолатномаси). Ушбу таклифнинг жорий этилиши ички ишлар органларида қонунийликни ва хизмат интизомини таъминлашга хизмат қилган;
амалдаги интизомий жазоси мавжуд бўлган ходимларнинг ҳам хизмат муддати узайтирилиши мумкинлигини қонунчилик ҳужжатида аниқ белгилаб қўйишга доир таклифдан Ўзбекистон Республикаси Ички ишлар вазирининг 2023-йил 20-февралдаги 75-сон буйруғи билан тасдиқланган “Ички ишлар органларида кадрлар билан таъминлаш фаолиятини ташкил этиш тартиби тўғрисида”ги Низомнинг 365-бандини ишлаб чиқишда фойдаланилган (Ўзбекистон Республикаси Ички ишлар вазирлигининг 2024-йил 30-майдаги 2/1297-сон далолатномаси). Мазкур қоиданинг киритилиши ички ишлар органлари ходимларининг ҳуқуқлари ва қонуний манфаатларини кафолатлаш даражасини оширишга хизмат қилган.