Sayt test rejimida ishlamoqda

Ғаниева Маликахон Содиқжоновна 
фалсафа доктори (PhD) диссертацияси ҳимояси ҳақида эълон

I. Умумий маълумотлар.
Диссертация мавзуси, ихтисослик шифри (илмий даража бериладиган фан тармоғи номи): “Жамиятни янгиланиш даврида гендер муносабатлари: тадбиркор аёл феномени мисолида” 09.00.04 – Ижтимоий фалсафа (фалсафа фанлари).
Диссертация мавзуси рўйхатга олинган рақам: B2022.2.PhD/Fal1740
Диссертация бажарилган муассаса номи: Наманган давлат университети. 
ИК фаолият кўрсатаётган муассаса (муассасалар) номи, ИК рақами: Наманган давлат университети PhD.03/30.04.2021.F.76.06.
Илмий раҳбарнинг Ф.И.Ш., илмий даражаси ва унвони: Эгамбердиев Азизбек Абдумаликович фалсафа фанлари доктори(DSc), профессор.
Расмий оппонентлар: педагогика фанлари доктори (DSc), профессор Замилова Римма Рамилевна, Фалсафа фанлари доктори (DSc) доцент Ўроқова Ойсулув Жамолиддиновна.
Этакчи ташкилот: Низомий номидаги Тошкент давлат педагогика университети.
Диссертация йўналиши: назарий ва амалий аҳамиятга молик.
II. Тадқиқотнинг мақсади жамиятни янгиланиш даврида гендер муносабатларини: тадбиркор аёл феномени мисолида ижтимоий-фалсафий жиҳатдан таҳлил қилиб беришдан иборат.
III. Тадқиқотнинг илмий янгилиги: 
жамиятнинг янги тараққиёт босқичида шахс эмансипацияси, инсон ҳуқуқларини мустаҳкамлаш борасида, эркак ва аёллар ўртасидаги тенглик, йаъни гендер паритети масаласини теологик ҳамда экзистенционал хусусиятлари тадбиркор аёл шахсининг маънавий қиёфасини шаклланишидаги аҳамияти қиёсий таҳлил орқали очиб берилган; 
гендер индехси кўрсаткичлари жамиятдаги аёллар тадбиркорлигининг детирминанти эканлиги ҳамда аҳолининг ижтимоий, иқтисодий ва маданий индикатори сифатида ижтимоий-иқтисодий муносабатлар субъектларининг турмуш шароитини яҳшилашга таъсир этувчи элемент эканлигини сигнификацион моҳияти асосланган;    
жамиятда шахс иқтисодий фаолият юритиши глобал трансформация жараёнида аёллар тадбиркорлиги феноменологик асосларини аксиологик ва проксиологик илдизлари аниқланган;
жамиятдаги янгиланиш тенденциялари гендер тенглиги ва аёл тадбиркор тушунчалар ўртасидаги симметрик ўхшашликлар, уларнинг ёшлар ижтимоий-иқтисодий атаракцияси тизимидаги деннотацион ва кеннотацион асослари социо-психологик ҳамда ижтимоий-фалсафий  жиҳатдан далиллаш орқали асосланган. 
IV.Тадқиқот натижаларининг жорий қилиниши. Сўнгги йилда аёллар ва эркаклар учун тенг ҳуқуқ ҳамда имкониятларга эришиш, жамият ва давлат ишларини бошқаришда уларнинг тенг иштирок этишини таъминлаш, аёлларни ижтимоий-ҳуқуқий жиҳатдан қўллаб-қувватлаш, шунингдек, аёлларни тазйиқ ва зўравонликлардан ҳимояга қилишга қаратилган кенг кўламли ислоҳотлар амалга ошириб келинмоқда. Ўзбекистон Республикаси Ёшлар сиёсати ва спорт вазирлиги ҳузуридаги Ёшлар ишлари агентлиги томонидан тадқиқот натижаларининг амалий аҳамияти мамлакатимиз иқтисодиётини модернизасиялаш ва либераллаштириш орқали, амалдаги ўзгаришлар ҳамда туб ислоҳотлар даврида ёш тадбиркорлар, хусусан аёл тадбиркорлар фаолиятини амалга оширишда халқаро тажрибани ўрганиш орқали миллий тадбиркорлик феноменини ривожлантириш ҳамда давлат томонидан қўллаб-қувватлашни янгича ёндашувни ишлаб чиқишга, тадбиркор аёллар ҳуқуқий мақомининг норматив меъёрларини мустаҳкамлаш орқали уларнинг ўз фаолияти давомида тенг ҳуқуқлилик тамойилига амал қилиш, механизмларини шакллантириш ва мустаҳкамлаш бўйича ишлаб чиқилган илмий-назарий таклиф ҳамда услубий ишланмаларида ўз амалий ифодасини топиб келмоқда. (Ўзбекистон Республикаси Ёшлар сиёсати ва спорт вазирлиги ҳузуридаги Ёшлар ишлари агентлигининг 2023 йил 3 октябрдаги 1-17-21-2751-сон далолатномаси) Шу билан бирга, тадқиқотчи томонидан “Аҳолимиз, айниқса хотин-қизлар ўртасида тенглик ва меҳнацеварлик руҳида таълим-тарбия бериш орқали республикамизда амалга оширилаётган туб ислоҳотлар, қабул қилинаётган норматив хужжатларнинг мазмун-моҳиятини онгларига сингдириш орқали фаол фуқаролик позициясини шакллантириш”га доир ижтимоий технологиялар ишлаб чиқилган.
Диссертация иши доирасида ишлаб чиқилган илмий - амалий таклиф ва тавсиялардан Республика Маънавият ва маърифат марказининг 2022-2023 йилларда ўтказилган тарғибот фаолиятида татбиқ этилган. Жумладан, Республика Маънавият ва маърифат марказининг 2023 йил учун чора-тадбирлар дастурининг ВИИИ йўналишида белгиланган “Миллий қадриятлар, маънавий фазилатлар ва ижтимоий одоблар тарғиботи” 40-банди “Жамиятда ва оилада хотин-қизларнинг мавқиени кўтариш, оилавий ажримларни олдини олиш, маънавий соғлом муҳитни шакллантириш, фарзандлар тарбиясида аёлларнинг маъсуллигини ошириш, хотин-қизлар ўртасида боқимандалик ҳолатларини кўпайишини олдини олиш, қизларда соғлом турмуш тарзи маданиятини шакллантириш юзасидан “Шарқ аёли маърифати” тарғибот тадбирларини кучайтириш” мавзусида ўтказилган тарғибот ишларини ташкил этиш ва ўтказишда диссертация материалларидан фойдаланилган. “Аҳолимиз, айниқса хотин-қизлар ўртасида тенглик ва меҳнацеварлик руҳида таълим-тарбия бериш орқали, уларда Ватанга муҳаббат ва садоқат туйғуларини шакллантириш, уларда фаол фуқаролик позицияларини мустаҳкамлаш, ўз манфаатларини ҳимоя қилувчи мустақил фикр юритувчи шахс сифатида намоён қилиш нодавлат-нотижорат ташкилотлари, умуман ижтимоий институтлар, хусусан оила, маҳалла, таълим-тарбия институтларининг самарали, тизимли ва тартиблаштиручи элементлар эканлиги” асослантирган; “Ҳар бир оила - тадбиркор” деган ғоя асосида мамлакатимизда ижтимоий-иқтисодий соҳасидаги ислоҳотларни жадаллаштириш, ёшлар, айниқса, хотин-қизларда мамлакатимиз тараққиётига шахсий иштироки орқали, ижтимоий таълуқлилик хиссини мустаҳкамлаш, бунёдкорлик, яратувчанлик руҳида тарбиялаш ғояларини ҳаётга татбиқ этиш орқали шахс ва жамият ўртасида амалий ҳамкорлик йўлга қўйилган.  (Республика Маънавият ва маърифат маркази ҳузуридаги ижтимоий-маънавий тадқиқотлар институтининг 2023 йил 31 августдаги  350-сонли далолатномаси) Натижада диссертацияда илгари сурилган таклифлар, тавсия ва хулосалар янгиланаётган Ўзбекистонда гендер тенглигини таъминлаш, ёшлар, айниқса аёллар ўртасида тадбиркорлик кўникмаларини ривожлантириш орқали улар қалбида демократик қадриятларни сингдиришнинг янги ижтимоий технологияларини жорий этиш бўйича ўтказилган маънавий - маърифий соҳадаги тадбирларини амалга оширишда тарғиботчилар учун услубий қўлланмалар ишлаб чиқишга хизмат қилган. 
“Ижтимоий давлат” концепсиясини илгари суришда ёшлар, айниқса хотин-қизларнинг ижтимоий-иқтисодий мавқеини оширишда уларда тадбиркорлик, касбий кўникмаларини ривожлантишига оид илмий-назарий хулосаларини ишлаб чиқиш бугунги кунда долзарб масала эканлиги асослаб берилган. Ёшлар, шунингдек хотин-қизлар дунёқарашида тадбиркорлик кўникмаларини шаклланишида жамиятимизда амалга оширилаётган демократлашув ва модернизациялашув жараёнларининг ижтимоий-фалсафий жиҳатлари, хусусан гендер тенглиги тамойилига содиқликни тарбиялаш, уларда тадбиркорлик, касб олишга бўлган қизиқишларини ҳар томонлама қўллаб-қувватлаш ёшларимиз баркамол шахс сифатида такомиллашувига ижобий таъсир кўрсатган. (Ўзбекистон Республикаси Адлия вазирлиги ҳузуридаги Х.Сулаймонова номидаги Республика Суд экспертизаси марказининг Суд экспертлик илмий-тадқиқот институтининг 2023 йил 12 октябрдаги 2/23-сон далолатномаси). Натижада ёшлар, айниқса хотин-қизлар дунёқарашида жамиятимиз демократлашув ва модернизациялашув жараёнларига, мамлакатимиз барқарор ривожланишига мустақил муносабатларининг шаклланиши, уларда фаол фуқаролиг посициясини мустаҳкамланишига хизмат қилган.
Ёш аёл тадбиркорларнинг ҳуқуқий маданиятини ошириш, яъни мазкур фаолиятни тартибга солувчи норматив ҳужжатлар базасини такомиллаштириш, шунингдек уларда мазкур билим ва кўникмаларини янада ривожлаштириш билан боғлиқ инновацион усул-воситаларини ишлаб чиқиш бўйича методик ҳамда назарий хулосаларни амалий фаолиятларига тадбиқ этилган. Бундан ташқари хорижий тажрибанинг ўрганиш орқали ёш аёл тадбиркорлар фаолиятини янада такомиллаштириш мақсадида тараққий этган мамалакатларнинг аёллар тадбиркорлигини қўллаб-қувватлаш борасидаги тажрибаларидан фойдаланишга оид ишлаб чиқилган инновацион илқор технологиялардан агентлик томонидан ўтказиб келинаётган семинар-тренинглар, давра суҳбатлари, ҳамда бошқа йўналишлардаги амалий тадбирларни ташкил қилишда кенг фойдаланилмоқда. Бугунги кунда тадқиқот иши Янги Ўзбекистонда гендер тенглигини янада мустаҳкамлаш, хусусан тадбиркор аёл феноменини шакллантириш ва миллий маданиятимиз таркибида шаклланиши, ёшлар, айниқса хотин-қизларнинг ижтимоий аҳволини яҳшилаш, касбий билим ҳамда қўникмаларни эгаллаш орқали жамиятимиз янада тараққий этишида муҳим асос бўлиб хизмат қилмоқда. (Ўзбекистон Республикаси Ёшлар сиёсати ва спорт вазирлиги ҳузуридаги Ёшлар ишлари агентлигининг 2023 йил 3 октябрдаги 1-17-21-2751-сон далолатномаси) бу таклифлар мамлакатимизда аёллар тадбиркорлигини ривожантиришида назарий-методологик асос бўлиб хизмат қилган.

Yangiliklarga obuna bo‘lish